蓟州区：探索息访信访人担任信访举报联络员工作机制

蓟州区纪委监委主动适应深化国家监察体制改革工作要求，创新思路举措，积极探索信访人息访后做信访举报联络员工作机制。

严格审核选用。协助指导各乡镇街纪（工）委、派驻纪检监察组着重从具有一定政治素质、有正义感和社会责任感，有一定组织协调能力和较好的群众基础，曾实名向纪检监察机关举报过问题的信访人中进行筛选，严格按照“举报事实清楚，提交证据确凿，信访人息访”的标准要求，实行专人初审、集体会审、领导终审的“三级审核机制”，严格审核把关后报区纪委监委信访室备案。

着力培训提高。围绕纪检监察信访举报受理范围、举报知识、收集群众意见建议和矛盾纠纷排查化解等知识技能，通过集中培训、座谈交流、以会代训等方式，由区纪委监委信访室制定培训方案，列出考核项目，对考核不达标的，责令限期整改，整改后仍不达标的，将取消其任职资格。

据了解，已担任信访举报联络员的息访信访人，能够发挥熟悉情况、贴近群众的优势，能够以自身经历引导群众正常有序地信访举报，促进了村民邻里、干群之间矛盾的化解。（蓟州区纪委监委 | 责任编辑 全超）