静海区：“定、督、考、问”牵紧主体责任“牛鼻子”

一是“定责”，明确职责定位。印发了《“两个责任”学习读本》，并采取“签字背书”的形式将党风廉政建设职责逐一分解到各部门、各单位、各岗位，让“关键少数”找准定位、靠实本位。二是“督责”，强化日常督导。区委定期听取党风廉政建设工作专题汇报，研究部署工作。区纪委对乡镇和区直部门党委(党组)书记进行一对一的约谈，要求其切实做到以“主角”担“主责”。区级领导班子成员对所分管范围内的单位“一把手”采取廉政承诺、述责述廉等形式进行履责提醒。三是“考责”，提升履责实效。引入党风廉政建设群众满意度测评第三方评估机制，对落实主体责任实行定性和定量考核。四是“问责”，倒逼责任落实。区委对落实主体责任不力甚至不抓不管的党委(党组)书记进行集中约谈，对违反纪律和规矩的严格执行“一案双查”、“一票否决”制度，强化责任追究。